La joie était visible sur le visage des bénéficiaires du programme. (Ph: Dr)
Programme Digital acess for woman : Trente jeunes filles formées aux outils numériques
Accroître les compétences digitales des jeunes filles et optimiser leurs chances d’accès à un emploi décent. Telles sont les principales motivations des initiateurs du programme Digital access for woman.
Après un mois de formation accélérée, les trente bénéficiaires de ce programme ont reçu leurs parchemins. C’était au cours d’une cérémonie qui s’est tenue le 19 avril 2024, dans les locaux d’Impact Lab, le centre d’incubation de l’Unesco, à Cocody.
C’est d’ailleurs dans cet espace, partenaire au programme, que s’est déroulée la formation axée sur les modules d’infographie et de community management. L’initiative est du cabinet African Digit Consulting qui a inscrit cette formation au titre de ses activités Rse (Responsabilité sociétale d’entreprise).
Outre l’autonomisation des femmes, l’idée est de contribuer à combler le déficit de main d’œuvre dans les secteurs digitaux en Côte d’Ivoire. C’est ce qu’a indiqué Bédé Abel Josias, manager général d’African Digit Consulting. « Le digital est en pleine expansion. Il y a un besoin de main d'œuvre dans le domaine en Côte d'Ivoire. L'idée est de participer à combler ce déficit », a-t-il expliqué.
Au terme de ce projet pilote, les administrateurs du centre d’incubation Impact Lab ont exprimé leur satisfaction. Assandé Ochou, coordinateur du centre, a notamment relevé la capacité d’apprentissage exceptionnel constaté chez les femmes.
Pour lui, cette initiative vient traduire par des actes concrets, l’engagement de ce centre d’incubation envers la femme.
Pour galvaniser ces 30 bénéficiaires et leur montrer la voie du succès, deux modèles féminins inspirants ont été invités à partager leurs expériences. Il s’agit de Catherine Broker, ambassadeur du Royaume-Uni en Côte d’Ivoire et Laurence Brouche, directrice de l'Institut français du numérique.
C’est d’ailleurs dans cet espace, partenaire au programme, que s’est déroulée la formation axée sur les modules d’infographie et de community management. L’initiative est du cabinet African Digit Consulting qui a inscrit cette formation au titre de ses activités Rse (Responsabilité sociétale d’entreprise).
Outre l’autonomisation des femmes, l’idée est de contribuer à combler le déficit de main d’œuvre dans les secteurs digitaux en Côte d’Ivoire. C’est ce qu’a indiqué Bédé Abel Josias, manager général d’African Digit Consulting. « Le digital est en pleine expansion. Il y a un besoin de main d'œuvre dans le domaine en Côte d'Ivoire. L'idée est de participer à combler ce déficit », a-t-il expliqué.
Au terme de ce projet pilote, les administrateurs du centre d’incubation Impact Lab ont exprimé leur satisfaction. Assandé Ochou, coordinateur du centre, a notamment relevé la capacité d’apprentissage exceptionnel constaté chez les femmes.
Pour lui, cette initiative vient traduire par des actes concrets, l’engagement de ce centre d’incubation envers la femme.
Pour galvaniser ces 30 bénéficiaires et leur montrer la voie du succès, deux modèles féminins inspirants ont été invités à partager leurs expériences. Il s’agit de Catherine Broker, ambassadeur du Royaume-Uni en Côte d’Ivoire et Laurence Brouche, directrice de l'Institut français du numérique.